Aviso n.º 11509-A/2016, de 20 de setembro

Aviso n.º 11509-A/2016

O Agrupamento de Escolas Eugénio de Castro, Coimbra torna público que se encontra aberto processo de seleção para contrato de prestação de serviço, na modalidade de contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial, nos termos da Lei n.º 35/2014 e da Portaria n.º 83-A/2009, de 22 de janeiro.

1 - Número de trabalhadores: 7

2 - Local de Trabalho: Agrupamento de Escolas Eugénio de Castro, Coimbra.

3 - Função: prestação de serviços/tarefas de serviço de limpeza de três horas/dia.

4 - Remuneração ilíquida: 3,49 (euro)/hora.

5 - Duração do contrato: até 31 de dezembro de 2016.

6 - Requisitos legais exigidos: escolaridade obrigatória, de acordo com a idade do candidato.

7 - Constitui fator preferencial a comprovada experiência profissional no exercício efetivo das funções mencionadas no n.º 3 do presente aviso, em escolas do agrupamento.

8 - Prazo e procedimento de formalização de candidaturas:

a) As candidaturas devem ser apresentadas no prazo de cinco dias úteis, contados da data de publicação no Diário da República em formulário disponível no endereço eletrónico http://www.escolaeugeniodecastro.pt deste Agrupamento e/u poderá ser solicitado nos Serviços de Administração escolar devendo ser entregue pessoalmente ou mediante correio registado para a Rua Almirante Gago Coutinho, 3030-326 Coimbra;

b) As candidaturas devem ser instruídas com os documentos abaixo indicados, a saber: documento comprovativo das habilitações literárias; curriculum vitae devidamente datado e assinado, acompanhado dos documentos que comprovem o que nele se refere e que reportem a formação profissional; fotocópia do bilhete de identidade/cartão de cidadão; fotocópia do cartão de contribuinte.

9 - Método de seleção:

9.1 - Considerando a urgência do recrutamento por motivos do início do ano escolar 2016/2017 e de acordo com o artigo 33.º e 34.º os n. 2, 3, 4 e 6 do artigo 36.º, os artigos 37.º e 38.º da Lei n.º 35/2014 de 20 de junho, deverá ser dado cumprimento os trâmites previstos na portaria n.º 83-4/2009 de 22 de janeiro, será utilizado como método de seleção: - Avaliação Curricular e Entrevista.

10 - Este procedimento concursal é válido para eventuais contratações que ocorram durante o ano escolar 2016/2017.

11 - Composição do Júri

Presidente: Arminda Maria de Melo Matias Gonçalves - Subdiretora

Vogais efetivos:

Izalina da Silva Antunes Alves David - Adjunta do diretor

Isabel Maria Nunes da Costa Fernandes - Coordenadora Técnica

Vogais suplentes:

José Carlos Cruz Barreiros - Adjunto da direção

16 de setembro de 2016. - O Diretor, António Manuel Moita de Almeida Couceiro.

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