Deliberação n.º 91/2025, de 17 de janeiro

Deliberação n.º 91/2025

De acordo com o disposto nos artigos 20.º e 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na sua redação atual, foi aberto procedimento concursal, através do Aviso (extrato) n.º 14395/2024/2, publicitado na 2.ª série do Diário da República n.º 135/2024, de 15 de julho de 2024, e na Bolsa de Emprego Público (BEP) com o código OE202407/0667, com vista ao preenchimento do cargo de direção intermédia de 1.º grau, Diretor da Unidade de Organização, Gestão de Recursos Humanos e Formação da Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Centro, I. P. Cumpridos todos os formalismos legais e concluído o processo de seleção, o júri propôs, fundamentadamente, que a designação para o cargo recaísse sobre a candidata licenciada Maria Adelaide Machado da Silva Loio, por preencher os requisitos legais exigidos e possuir o perfil e as características necessárias ao exercício das atribuições e à prossecução dos objetivos da Unidade de Organização, Gestão de Recursos Humanos e Formação, conforme evidencia a nota curricular que se anexa. O Conselho Diretivo, deliberou, assim, nos termos dos n.^os 9 a 11 do artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro, na sua atual redação, designar para o cargo de Diretor da Unidade de Organização, Gestão de Recursos Humanos e Formação, a licenciada Maria Adelaide Machado da Silva Loio, Técnica Superior do mapa de pessoal da Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Centro, I. P., em comissão de serviço, com efeitos a 1 de dezembro de 2024, pelo período de três anos, renovável por iguais períodos de tempo.

Por delegação de competências ao abrigo da Deliberação n.º 445/2024, de 9 de abril, publicada no Diário da República, n.º 70, 2.ª série.

9 de janeiro de 2025. - O Vice-Presidente do Conselho Diretivo da Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Centro, I. P., Pedro Miguel Lima Andrade Matos Geirinhas.

ANEXO

Nota curricular

1 - Dados biográficos:

Nome: Maria Adelaide Machado da Silva Loio;

Data de Nascimento: 02 de dezembro de 1963;

Naturalidade: Coimbra.

2 - Habilitações literárias:

Licenciatura em Geografia (Área de especialização em Ordenamento do Território e Desenvolvimento) pela Faculdades de Letras da Universidade de Coimbra, em 1999;

Curso de Pós-Graduação em Direito do Emprego Público da Faculdade de Direito da Universidade de Coimbra, em 2009;

Curso de Especialização em Gestão de Recursos Humanos, em 2017/2018.

3 - Experiência Profissional:

Oficial Administrativa na Secção de Pessoal da Divisão de Organização e Recursos Humanos da Comissão de Coordenação da Região Centro (1986-1999);

Estágio da carreira Técnica Superior na área de recursos humanos na Divisão de Organização e Recursos Humanos da Comissão de Coordenação da Região Centro (1999-2000);

Técnica Superior de 2.ª classe na Divisão de Organização e Recursos Humanos da Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Centro (2000-2001);

Técnica Superior na Estrutura de Apoio Técnico ao Programa Operacional da Região Centro do III Quadro Comunitário de Apoio, nos Eixo I - Medida 1.1., 1.2, 1.3, 1.4 e Eixo II - AIBT “Ações Inovadoras de Dinamização das Aldeias” e na AIBT “Pinhal Interior” (2001-2005);

Assessora no Gabinete de Apoio à Presidência da CCDRC (2005-2009);

Chefe de Divisão de Organização e Recursos Humanos da CCDRC (2009-2023);

Chefe de Divisão de Gestão de Recursos Humanos da CCDRC IP (janeiro 2024-novembro 2024).

4 - Outras atividades:

Recolha de elementos Estatísticos para o artigo “Apontamentos para a identificação de uma cidade: território, demografia e sociedade”, de Rui Jacinto no livro: “A Guarda Formosa na Primeira Metade do Séc. XX”, Coordenação de Jaime Ferreira;

Apresentação da comunicação “Coimbra: cidade vivida vs cidade percecionada. Da Realidade à Utopia”, em coautoria com Margarida Franca, sob coordenação da Prof. Doutor Fernanda Cravidão no V Colóquio de Geografia de Coimbra: os patrimónios e os lugares em 29 de abril de 2005.

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