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Ato Original
Despacho (extrato) n.º 11132/2026
1 - Pelo Despacho n.º 10366/2025 (2.ª série), de 2 de setembro foi publicitada no Diário da República, a lista unitária de ordenação final, homologada em 25/08/2025 pela Reitora da Universidade de Évora, relativa ao procedimento concursal aberto pelo Aviso extrato n.º 22997/2024/2 (2.ª série), e BEP Oferta 202410/0552, ambos de 17 de outubro.
2 - Nos termos do n.º 6 do artigo 25.º da Portaria n.º 233/2022, de 9 de setembro, sempre que a lista de ordenação final contenha um número de candidatos aprovados, superior aos postos de trabalho a ocupar, é sempre constituída uma reserva de recrutamento interna, que pode ser utilizada no prazo máximo de 18 meses.
3 - Nestes termos, por despacho de 11/08/2026 do Reitor da Universidade de Évora, e após consulta à Direção-Geral da Administração e do Emprego Público (DGAEP) tendo a entidade gestora do sistema de requalificação declarado a inexistência de trabalhadores em situação de valorização profissional cujo perfil se adeque às características dos postos de trabalho em causa e tendo sido igualmente determinada a inexistência de candidatos em reserva de recrutamento previamente constituídas no próprio serviço e na Entidade de Recrutamento Centralizado (ERC), foi autorizada a ocupação de um posto de trabalho previsto e não ocupado no mapa de pessoal desta Universidade, da carreira e categoria de assistente operacional, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, pelo candidato ordenado em 7.º lugar, Gonçalo Filipe Aurélio Fernandes.
03/09/2026. - A Diretora de Serviços, Maria José Graça.
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