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Ato Original
Despacho n.º 4419/2021
Instruído e apreciado, nos termos do Decreto-Lei n.º 74/2006, de 24 de março, na sua redação atual, o pedido de registo da criação do curso técnico superior profissional de Marketing Digital, a ministrar pela Escola Superior de Gestão, Hotelaria e Turismo da Universidade do Algarve;
Ao abrigo do disposto no n.º 1 do artigo 40.º-T do Decreto-Lei n.º 74/2006, de 24 de março, na sua redação atual, conjugado com o disposto na alínea g) do n.º 2 do Despacho n.º 4443/2020, de 13 de abril:
Determino:
É registada, nos termos do anexo ao presente despacho, que dele faz parte integrante, a criação do curso técnico superior profissional de Marketing Digital da Escola Superior de Gestão, Hotelaria e Turismo da Universidade do Algarve.
2 de março de 2021. - A Subdiretora-Geral do Ensino Superior, Ângela Noiva Gonçalves.
ANEXO
1 - Instituição de ensino superior
Universidade do Algarve - Escola Superior de Gestão, Hotelaria e Turismo
2 - Curso técnico superior profissional
T059 - Marketing Digital
3 - Número de registo
R/Cr 3/2021
4 - Área de educação e formação
342 - Marketing e publicidade
5 - Perfil profissional
5.1 - Descrição geral
Planear, gerir, executar, monitorizar e avaliar no âmbito das organizações, as operações de marketing digital e de comércio eletrónico, nomeadamente, campanhas on line, conteúdos em redes sociais e em outras plataformas digitais.
5.2 - Atividades principais
a) Participar na definição e na implementação da estratégia de marketing da organização;
b) Desenvolver páginas web (HTML, CSS e Javascript) e em plataformas de Content Management System (CMS);
c) Desenvolver a estratégia de conteúdos digitais adaptados ao perfil do target;
d) Monitorizar a customer journey através das diversas plataformas digitais e criar a buyer persona;
e) Desenvolver conteúdos em formato de imagem;
f) Desenvolver mecanismos de otimização e posicionamento orgânico em motores de pesquisa;
g) Desenvolver conteúdos em formato áudio e vídeo para o meio digital;
h) Elaborar e coordenar campanhas de marketing digital pagas;
i) Criar, gerir, implementar e monitorizar páginas e campanhas nas redes sociais;
j) Criar e gerir um negócio de comércio eletrónico;
k) Criar e gerir métricas e indicadores chave de desempenho;
l) Monitorizar o desempenho das campanhas de marketing digital com recurso a plataformas de web analytics;
m) Elaborar e implementar campanhas de email e mobile marketing;
n) Desenvolver um plano de marketing digital.
6 - Referencial de competências
6.1 - Conhecimentos
a) Conhecimentos abrangentes da estrutura, processos, circuitos e funcionamento da organização por forma a apoiar as tarefas de gestão;
b) Conhecimentos abrangentes de empreendedorismo e de inovação;
c) Conhecimentos especializados de gestão de conteúdos nos sítios web e redes sociais da organização;
d) Conhecimentos abrangentes e especializados das técnicas e ferramentas de comunicação;
e) Conhecimentos especializados sobre marketing digital;
f) Conhecimentos abrangentes de comportamento do consumidor;
g) Conhecimentos especializados na estruturação de uma campanha de email marketing;
h) Conhecimentos especializados na elaboração e estruturação de newsletters;
i) Conhecimentos especializados sobre estruturação e implementação de campanhas em diferentes plataformas e anúncios on line;
j) Conhecimentos especializados sobre a dinamização de campanhas de comunicação on line em diferentes plataformas;
k) Conhecimentos especializados de desenvolvimento de indicadores chave de desempenho e avaliação e controlo da atividade de gestão das redes sociais, através da análise e do cruzamento de dados obtidos através de ferramentas específicas de monitorização em ambiente virtual;
l) Conhecimentos especializados sobre a conceção, o desenvolvimento e a implementação de páginas web, incluindo a integração de conteúdos, a construção da navegação e a otimização das páginas na internet;
m) Conhecimentos especializados de gestão de redes sociais ao nível da criação, da edição, da gestão e da distribuição de conteúdos;
n) Conhecimentos especializados das componentes da estratégia de marketing aplicada às redes sociais;
o) Conhecimentos abrangentes sobre as oportunidades, ameaças, recursos e capacidades subjacentes à implementação de estratégias digitais;
p) Conhecimentos abrangentes e especializados de edição e de animação multimédia, conjugando de forma integrada imagem, som e vídeo;
q) Conhecimentos especializados sobre o tratamento e composição de imagem digital;
r) Conhecimentos abrangentes e especializados inerentes à criação e à implementação de negócios com base em comércio eletrónico;
s) Conhecimentos abrangentes de técnicas comunicativas profissionais orais e escritas em língua estrangeira;
t) Conhecimentos especializados de técnicas comunicativas profissionais orais e escritas em língua materna;
u) Conhecimentos especializados de aplicações informáticas (word, excel, publisher, power point);
v) Conhecimentos especializados em web (HTML, CSS e Javascript) e em plataformas de Content Management System (CMS);
w) Conhecimentos abrangentes de métodos estatísticos na análise de dados e na produção de informação que possa suportar a tomada de decisões.
6.2 - Aptidões
a) Definir e implementar uma estratégia integrada de marketing digital para a organização;
b) Selecionar o mix de redes sociais a implementar, e definir a linha editorial das publicações;
c) Definir e implementar a estratégia de conteúdos da organização;
d) Dinamizar e implementar planos de marketing digital;
e) Acompanhar tecnicamente a estratégia digital da empresa, nos distintos suportes e plataformas;
f) Selecionar, recolher e analisar informação no contexto de consumo digital;
g) Implementar as práticas inerentes às normas de segurança dos dados e da informação;
h) Aplicar e dinamizar campanhas de comunicação on line, usando as diferentes plataformas e redes sociais para esse efeito;
i) Avaliar e interpretar métricas de desempenho digitais de campanhas e websites;
j) Selecionar indicadores de desempenho ajustados à estratégia da organização;
k) Utilizar, adaptar e implementar páginas web baseadas em plataformas de Content Management System (CMS);
l) Definir o posicionamento nas redes sociais, tendo em conta os objetivos estratégicos da organização e o target definido;
m) Identificar, selecionar e caracterizar públicos-alvo, de acordo com as características específicas dos produtos e serviços;
n) Criar e atualizar conteúdos escritos e ou imagem e ou vídeo em redes sociais;
o) Aplicar técnicas de composição de imagem digital;
p) Aplicar as métricas de desempenho de sítios na internet;
q) Utilizar, adaptar e implementar páginas de vendas on line em plataformas especializadas;
r) Analisar e produzir informação on line em língua portuguesa e língua inglesa;
s) Interpretar informação estatística resultante das ferramentas de monitorização das redes sociais.
6.3 - Atitudes
a) Demonstrar autonomia na tomada de decisão e na execução dos trabalhos;
b) Demonstrar capacidade para inovar e empreender novos projetos;
c) Demonstrar capacidade de trabalho em equipa;
d) Demonstrar capacidade de comunicação e de interpretação;
e) Demonstrar responsabilidade;
f) Demonstrar criatividade e dinamismo na conceção, organização e execução das tarefas;
g) Demonstrar capacidade de iniciativa para procurar soluções para problemas técnicos;
h) Demonstrar autonomia na utilização de ferramentas digitais;
i) Demonstrar capacidade para atuar de acordo com os princípios éticos da organização;
j) Demonstrar empenho e assiduidade.
7 - Áreas relevantes para o ingresso no curso:
Uma das seguintes:
Economia; Português.
8 - Ano letivo em que pode ser iniciada a ministração do curso
2021-2022
9 - Localidades, instalações e número máximo de alunos
10 - Estrutura curricular
11 - Plano de estudos
314167665
