Despacho n.º 6765/2005 (2.ª série), de 1 de abril

Despacho n.º 6765/2005 (2.ª série). - Por deliberação do conselho de administração desta ARSLVT de 2 de Março de 2005, e nos termos do aviso de abertura n.º 13 642/2003, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 295, de 23 de Dezembro de 2003, foi aberto concurso para provimento, em comissão de serviço, do cargo de chefe de divisão de Gestão de Recursos Humanos da Sub-Região de Saúde de Setúbal, ao abrigo do disposto da Lei n.º 49/99, de 22 de Junho. Concluído o processo de recrutamento e selecção, ficou classificado em primeiro lugar o candidato licenciado Agostinho Ribeiro da Silva.

Assim, e ao abrigo das disposições conjugadas do artigo 37.º, n.º 4, da Lei n.º 2/2004, de 15 de Janeiro, do artigo 7.º, n.º 1, alínea a), do Decreto-Lei n.º 427/89, de 7 de Dezembro, e do artigo 21.º, n.os 3 e 4, da Lei n.º 2/2004, de 15 de Janeiro, é nomeado o licenciado Agostinho Ribeiro da Silva para o cargo de chefe de divisão de Gestão de Recursos Humanos da Sub-Região de Saúde de Setúbal, em regime de comissão de serviço, pelo período de três anos, por urgente conveniência de serviço.

A presente nomeação produz efeitos à data do despacho autorizador.

Anexa-se síntese da nota curricular académica e profissional do nomeado.

9 de Março de 2005. - Pela Presidente do Conselho de Administração, o Vogal do Conselho de Administração, Franklim Soares.

ANEXO

Currículo académico e profissional

Dados pessoais:

Agostinho Ribeiro da Silva, natural da freguesia de Sande (São Martinho), concelho de Guimarães, distrito de Braga;

Data de nascimento - 27 de Novembro de 1951.

Formação académica:

1977 - licenciado em Psicologia pelo Instituto Superior de Psicologia Aplicada, com média final de 15 valores;

1979-1980 - pós-graduação no Âmbito da Função Pessoal no Instituto para o Desenvolvimento de Recursos Humanos;

2003-2004 - pós-graduação em Administração de Serviços de Saúde na Universidade Moderna - Pólo de Setúbal;

Situação militar:

1970-1974 - oficial de intendência e contabilidade na Força Aérea Portuguesa.

Carreira profissional:

1975-1978 - administrativo na Caixa Sindical de Previdência do Pessoal da Indústria de Lanifícios;

1978-1980 - administrativo na Caixa Sindical de Previdência e Abono de Família do Distrito de Setúbal;

1981-1992 - técnico, regime geral, na Administração Regional de Saúde de Setúbal;

1993-1994 - técnico, regime geral, na Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, Sub-Região de Saúde de Setúbal;

1995-2005 - técnico superior, regime geral, na Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, Sub-Região de Saúde de Setúbal;

Categoria actual - assessor da carreira técnica superior, regime geral, desde 26 de Junho de 2003.

Funções exercidas:

1975-1980 - funções administrativas nos Serviços de Contabilidade da Caixa Sindical de Previdência do Pessoal da Indústria de Lanifícios e de Atendimento ao Público na Extensão de Saúde do Feijó;

1981-1982 - funções técnicas no Centro Policlínico de Almada, como psicólogo, atendimento de crianças com problemas relacionais e de aprendizagem, procedendo ao encaminhamento, acompanhamento e orientação psicopedagógica;

1983-1992 - funções técnicas no Gabinete de Gestão de Pessoal. Aplicação da legislação às diferentes carreiras profissionais, criação de registos e análise de indicadores sobre gestão de recursos humanos, elaboração de propostas de mapas e quadros de pessoal, dinamização dos processos de concurso de admissão de pessoal.

Exercício de funções dirigentes:

1993 - nomeado, em comissão de serviço, chefe de divisão de Gestão de Recursos Humanos da Administração Regional de Saúde de Setúbal;

1994 - nomeado, em comissão de serviço, chefe de divisão de Gestão de Recursos Humanos da Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, Sub-Região de Saúde de Setúbal;

1997 - Renovada a Comissão de Serviço de chefe de divisão de Gestão de Recursos Humanos da Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, Sub-Região de Saúde de Setúbal;

2001 - nomeado, em regime de substituição, chefe de divisão de Gestão de Recursos Humanos da Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, Sub-Região de Saúde de Setúbal.

Formação profissional:

1985 - preparação pedagógica de formadores e análise transaccional - DGAP;

1986 - DBASE II - ARS Setúbal;

1987 - formação de formadores - relações humanas - DRHS;

1988 - avaliação de pessoal - DRHS e concursos - DGCSP;

1989 - DBASE III - SIMS;

1990 - Lotus III - SIMS;

1993 - aplicação da lei dos disponíveis e casos de gestão com QPRO - STE;

1994 - Windows 3.1, Word for Windows e EXCEL - STE;

1996 - mudança cultural e organizacional, gestão de recursos humanos, mudança cultural e organizacional, qualidade II e ACESS - ARSLVT, SRS Setúbal;

1998 - os concursos para dirigentes e Internet - STE, fiscalização prévia e concomitante - ARSLVT, SRS Setúbal;

1999 - concursos - Decreto-Lei n.º 204/98 e regime geral quadros e carreiras - ARSLVT, SRS Setúbal;

2001 - recursos humanos e vencimentos - IGIF e relação jurídica de emprego - ARSLVT, SRS Setúbal;

2004 - SIADAP - INA.

Outras referências:

Nomeado pelo conselho de administração da ARSLVT para integrar os grupos de trabalho para a informatização do plano individual de trabalho, para comissão nacional de análise de propostas para fornecimento de serviços de formação em atendimento público e telefónico e para a estruturação dos quadros de pessoal dos centros de saúde da terceira geração;

Orientador de estágios curriculares no âmbito da licenciatura em Gestão de Recursos Humanos do Instituto Politécnico de Setúbal, Escola de Ciências Empresariais e de estágios profissionais através de protocolos celebrados com o IEFP;

Nomeado para integrar diversos júris de concurso de admissão de pessoal, para as comissões organizadoras das jornadas "Reflectir saúde", promovidas pela Sub-Região de Saúde de Setúbal, e para o Núcleo da Qualidade da Sub-Região de Saúde de Setúbal.