Aviso (extrato) n.º 27722/2026/2, de 6 de novembro

Aviso (extrato) n.º 27722/2026/2

1 - Nos termos do disposto nos artigos 30.º e 33.º da Lei n.º 35/2014, de 20 de junho (LTFP), conjugado com o artigo 11.º da portaria n.º 233/2022, de 9 de setembro, torna-se público que por despacho de 21/09/2026 do Conselho de Gestão da Universidade de Évora, se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis contados a partir da data de publicação do presente aviso, procedimento concursal na modalidade de relação jurídica de emprego público a termo resolutivo certo, pelo período de um ano, renovável até ao máximo de três, tendo em vista o preenchimento de um posto de trabalho, na categoria de Técnico Superior, previsto e não ocupado no Mapa de Pessoal da Universidade de Évora.

2 - Local de trabalho: Hospital Veterinário da Universidade de Évora, Polo da Mitra, 7000-083 Valverde.

3 - Caracterização do posto de trabalho: O posto de trabalho caracteriza-se pelo exercício de funções na categoria de técnico superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei n.º 35/2004, de 20 de junho.

Principais tarefas:

Serviço clínico de grandes animais integrado na equipa do HVUE;

Serviço na área da reprodução com apoio ao treino, recolha e processamento de sémen de bovinos e pequenos ruminantes, apoio aos programas de inseminação artificial e ovulação múltipla, transferência de embriões e criopreservação de embriões de bovinos e pequenos ruminantes.

4 - Nível habilitacional exigido - Para o presente procedimento é solicitada licenciatura em Medicina Veterinária pré-Bolonha ou mestrado integrado em Medicina Veterinária, sem possibilidade de substituição ao nível habilitacional por formação ou experiência profissional.

5 - Requisitos preferenciais para o posto de trabalho:

Experiência em clínica e cirurgia de ruminantes;

Experiência em controlo reprodutivo e biotecnologias da reprodução em bovinos;

Experiência em controlo reprodutivo e biotecnologias da reprodução em pequenos ruminantes;

Conhecimentos Especializados e Experiência: conhecimentos na área da clínica e reprodução em ruminantes.

Competências:

Inovação e Qualidade: procura contínua de melhoria nos processos de trabalho, aplicando novas metodologias ou soluções de forma criativa;

Trabalho de Equipa e Cooperação: capacidade de colaborar com outros elementos, partilhar conhecimentos e integrar-se em equipas multidisciplinares. Disponibilidade para trabalhar por turnos;

Adaptação e Melhoria Contínua: flexibilidade face à mudança e empenho no desenvolvimento pessoal e profissional (atitude proativa perante ações de formação).

6 - Posicionamento remuneratório: não havendo lugar a negociação, o trabalhador recrutado terá direito à remuneração base 1 499,15 €, correspondente à 1.ª posição remuneratória e ao nível remuneratório 16 da tabela remuneratória única da carreira de técnico superior.

7 - Requisitos de admissão previstos no artigo 17.º da LTFP:

Podem ser opositores ao procedimento concursal os candidatos que até ao termo do prazo fixado para apresentação das candidaturas reúnam, cumulativamente, os seguintes requisitos:

a) Ter nacionalidade portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;

b) Ter 18 anos de idade completos;

c) Não inibição do exercício de funções pública ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;

d) Robustez física e perfil psíquico indispensável ao exercício das funções;

e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.

8 - Formalização das candidaturas:

8.1 - As candidaturas são obrigatoriamente formalizadas através da plataforma eletrónica de recrutamento da Universidade de Évora através do link: https://recrutamento.uevora.pt/ mediante o preenchimento dos dados solicitados e anexação dos documentos obrigatórios para instrução da mesma.

8.2 - A candidatura deverá ser acompanhada da seguinte documentação:

a) Curriculum vitae;

b) Documentos comprovativos das habilitações académicas;

c) Certificados das ações de formação frequentadas, e relacionadas com as exigências e as competências necessárias ao exercício da função, caso existam;

d) Outros elementos facultativos, que considere pertinentes, para apreciação do mérito dos candidatos.

8.3 - A não submissão dos documentos comprovativos dos requisitos de admissão, bem como dos que sejam indispensáveis para efetuar a análise da candidatura, determina a exclusão do candidato do procedimento concursal, nos termos do n.º 5 do artigo 15.º da Portaria n.º 233/2022 de 9 de setembro.

8.4 - Os candidatos serão notificados via plataforma eletrónica de recrutamento da Universidade de Évora.

9 - O aviso integral do concurso será disponibilizado na Bolsa de Emprego Público (BEP), no endereço www.bep.gov.pt e na plataforma eletrónica de recrutamento da Universidade de Évora no endereço https://recrutamento.uevora.pt (ref.ª TS_MedVet_HVUE).

26/10/2026. - O Administrador da Universidade de Évora, José Biléu Ventura.

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