Aviso n.º 8391/2009, de 20 de abril

Aviso n.º 8391/2009

Nos termos do disposto no artigo 22.º do Decreto-Lei n.º 75/2008, de 22 de Abril, e no artigo 5.º da Portaria n.º 604/2008, de 9 de Julho, torna-se público que se encontra aberto um concurso para provimento do lugar de director do Agrupamento Vertical de Escolas Professor José Buísel, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar do dia seguinte ao da publicação do presente aviso no Diário da República.

1 - Os requisitos de admissão ao concurso são os fixados nos pontos 3 e 4 do artigo 21.º do Decreto-Lei n.º 75/2008 de 22 de Abril e no artigo 2.º da Portaria n.º 604/2008, de 9 de Julho.

2 - As candidaturas devem ser formalizadas mediante requerimento, em modelo próprio a ser disponibilizado em http://www.eb23-josebuisel.edu.pt ou nos Serviços Administrativos da Escola E.B.2,3 Professor José Buísel. O requerimento deve ser dirigido ao Presidente do Conselho Geral Transitório do Agrupamento Vertical de Escolas Professor José Buísel, podendo ser entregue por mão própria, nos Serviços Administrativos da Escola E.B.2,3 Professor José Buísel, Sítio da Raminha, 8500-826 Portimão, das 9 h 30 m às 12 h 30 m e das 14 h às 12 h 30 m, ou remetido por correio registado, com aviso de recepção, expedido até ao termo do prazo fixado para as candidaturas.

3 - O requerimento de admissão deverá ser acompanhado dos seguintes documentos, sob pena de exclusão:

a) Curriculum Vitae detalhado, datado e assinado, acompanhado de prova documental dos seus elementos, com excepção daqueles que se encontrem arquivados no respectivo processo individual e este se encontre no agrupamento onde decorre o procedimento;

b) Projecto de Intervenção relativo ao Agrupamento Vertical de Escolas Professor José Buísel, contendo a identificação dos problemas, a definição de objectivos e estratégias e a programação das actividades que se propõem realizar no mandato;

c) Os candidatos podem ainda indicar quaisquer outros elementos considerados relevantes para a apreciação do seu mérito, desde que devidamente comprovados;

d) Declaração autenticada do serviço de origem, onde conste a categoria, o vínculo e o tempo de serviço;

e) Fotocópias autenticadas das habilitações literárias e certificados de habilitação profissional realizada;

f) Fotocópias do bilhete de identidade/cartão do cidadão e número fiscal de contribuinte.

4 - Os métodos de avaliação das candidaturas são os seguintes:

a) A análise do curriculum vitae, de cada candidato, designadamente para efeitos de apreciação da sua relevância para o exercício das funções de director e o seu mérito;

b) A análise do Projecto de Intervenção no Agrupamento de cada candidato, visando, designadamente, apreciar a coerência entre os problemas diagnosticados e as estratégias de intervenção propostas;

c) O resultado da entrevista individual realizada com os candidatos, visando apreciar, numa relação interpessoal objectiva e sistemática, as capacidades com o perfil das exigências ao cargo a que o candidato se candidata.

5 - As listas dos candidatos admitidos e excluídos serão afixadas na página electrónica do Agrupamento, no placar do bloco A da Escola E.B.2,3 Professor José Buísel, nos placares dos edifícios 1 e 2 da Escola Major David Neto e no placar do Jardim-de-Infância, bem como na sala de professores do Agrupamento em local próprio, no prazo máximo de 10 dias úteis após a data limite de apresentação das candidaturas.

6 - Os candidatos deverão consultar o Regulamento para o Recrutamento do Director do Agrupamento Vertical de Escolas de Professor José Buísel na página electrónica ou nos respectivos Serviços Administrativos.

27 de Março de 2009. - O Presidente do Conselho Geral Transitório, Jorge Alberto Lima de Barros.

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